پایگاه تحلیلی خبری شعار سال

شرایط نامساعد اقتصادی و رکود بازار، به افزایش پرونده‌های شکایت کارگران از کارفرمایان دامن زده است؛ زیرا در این شرایط بسیاری از کارفرمایان به‌دلیل اوضاع نامساعد اقتصادی و نبود نقدینگی، به پرداخت نکردن حقوق معوق نیروی کار و حق بیمه سهم کارفرما روی آورده‌اند تا جایی که بررسی پرونده‌های رسیده به هیأت‌های تشخیص دعاوی کار نشان می‌دهد بیشترین تعداد شکایت کارگران در سال ۱۳۹۷ مربوط به پرداخت نشدن عیدی و پاداش، حقوق معوقه، سنوات خدمت و حق بیمه تأمین اجتماعی از سوی کارفرمایان بوده است.

اگر بپذیریم که خواست و منفعت اجتماعی بر مبنای خواست و منفعت همه افراد اجتماع باید شکل بگیرد، کارگران یکی از مهم‌ترین گروه‌های جامعه هستند و عدالت یعنی وزن این گروه در جوامع آزادی‌خواه و دموکراتیک باید متناسب با میزان نقش آنها در تولیدات جامعه باشد.کارگران ایران را می‌توان به چند گروه تقسیم کرد: کارگران کشاورزی سنتی فاقد بیمه بازنشستگی و غیرمشمول قانون حداقل دستمزد، کارگران خدمات شهری و روستایی تا حدودی دارای بیمه بازنشستگی و تحت قانون حداقل دستمزد، کارگران صنعتی عمدتا دارای بیمه بازنشستگی و مشمول قانون حداقل دستمزد و کارگران بخش دولتی کاملا دارای بیمه بازنشستگی و مشمول قانون حداقل دستمزد، کارگران خویش‌فرما مانند پزشکان، وکلا، هنرمندان و سایر اصناف. نکته مهم در این گروه‌ها این است که توزیع درآمد بین این کارگران را نمی‌توان در ایران طبق آمار رسمی تحلیل کرد.